Complémentaire du Bocal : la very best

hector225

Membre
ma complémentaire santé c'est la complémentaire du bocal "; je vous explique
Prenez un bocal de 0.25 L environ avec un bon couvercle ; tous les mois vous mettez un bifton de 100€ - ou selon vos moyens - et quand le bocal est plein : faites une bonne bouffe ou payez vous des vacances.
Cette complémentaire est géniale , aucune hausse , aucun stress de paperasse , c'est la very very best ......
 
professionnel indépendant je n'ai ni prévoyance , ni complémentaire depuis 1985 .....

bilan : 140k€ économisés . de quoi voir venir les frais de santé ...
 
@Buffeto : 140 k€ je suis admiratif ; perso je suis à plus de 20 000 e depuis 8 ans ; en effet salarié pendant 40 ans j'ai toujours eu une mutuelle obligatoire ( famille) et quand je suis parti en retraite on m'a dit :
- tes revenus vont baisser de 45%
- ta mutuelle est de 160€ par mois , 80 € pour toi , 80 € pour entreprise , donc 160€ tout pour toi
- de plus comme tu pars à la retraite on t'applique + 50 % soit (80€+80€)*1.5 =240 €
Merci bien , j'ai fait mes comptes et j'ai dit " allez vous faire f....."
Faut dire que je faisais mes comptes depuis longtemps et mes remboursements santé par la mutuelle était moins de 50€/ mois pour toute la famille ; donc j'allais pas investir 240 € pour récupérer 50 € ( alors que plus d enfants à charge !!!)
J'ai aucun regret depuis que j'ai appris que la CMU était financé à 90% par une taxe sur les mutuelles !! si , si , incroyable , c'est les classes moyennes qui paient pour tous !! Ma mutuelle du bocal n'est pas soumise à cette taxe......Ouf
 
@Buffeto : 140 k€ je suis admiratif ;
merci mais c'est un simple calcul ...

nous , les indépendants , on n'a pas tendance à s'arrêter ( il m'est arrivé d'aller bosser avec 2 cannes anglaises pendant quelques jours suite à une entorse ) et pourtant nos cotisations sont bien plus élevées que celles des salariés ...

une aberration qui m'était intolérable
 
je pense pas que les indépendants payent plus de charge que le salaries : 90 % de charge salariales ( pour un cadre en tout cas ); 75% a charge de l'entreprise , 25% a la charge du salariés , ne confondez pas la fonction publique et le régime général des salariés , écrasés par les charges ( sans déductions au dessus du Smic en tout cas )
Quant je fait le bilan des cotisations sur 40 ans , je suis effaré ( 30 k€ par an x 40 an)
 
J'ai aucun regret depuis que j'ai appris que la CMU était financé à 90% par une taxe sur les mutuelles !! si , si , incroyable , c'est les classes moyennes qui paient pour tous !! Ma mutuelle du bocal n'est pas soumise à cette taxe......Ouf
J'ai vérifié pour le financement de la CMU, c'est vrai et c'est énorme comme information !
Je viens de revoir ma cotisation de mutuelle en la divisant par deux et je m'en veux encore plus de ne pas l'avoir fait avant.
J'adore votre concept de la mutuelle du bocal :biggrin:.
 
J'adore votre concept de la mutuelle du bocal :biggrin:
Vieux débat sur l'assurance.
Si on savait à l'avance quand on en aura besoin...
140 ke? Ce n'est sans doute pas assez pour payer par exemple le revenu d'un an d'incapacité de travail, la chambre individuelle,et les soins en maison de suivi de soin avec des consultations de spécialistes et suivi par une équipe pluridisciplinaire.
La plupart des mutuelles prennent pour 1 à 3 ans quasi l'ensemble.
J'ai vu à plusieurs reprises des cadres mis au placard,avant que l'on parle de burnt out, en arrêt pendant 2 ou 3 ans .
J'ai vu des médecins, en burnt out total, dont la vie familiale a été sauvé par leurs mutuelles.
Tant qu'on se croit en bonne santé, évidemment, tous ses coûts apparaissent comme excessifs.
Quand on est confronté à la situation, c'est autre chose..
 
Vieux débat sur l'assurance.
Si on savait à l'avance quand on en aura besoin...
140 ke? Ce n'est sans doute pas assez pour payer par exemple le revenu d'un an d'incapacité de travail, la chambre individuelle,et les soins en maison de suivi de soin avec des consultations de spécialistes et suivi par une équipe pluridisciplinaire.
La plupart des mutuelles prennent pour 1 à 3 ans quasi l'ensemble.
J'ai vu à plusieurs reprises des cadres mis au placard,avant que l'on parle de burnt out, en arrêt pendant 2 ou 3 ans .
J'ai vu des médecins, en burnt out total, dont la vie familiale a été sauvé par leurs mutuelles.
Tant qu'on se croit en bonne santé, évidemment, tous ses coûts apparaissent comme excessifs.
Quand on est confronté à la situation, c'est autre chose..
Je partage votre point de vue. Il est plus facile de trouver le tiercé dans l'ordre une fois la course terminée.
 
140 ke? Ce n'est sans doute pas assez pour payer par exemple le revenu d'un an d'incapacité de travail, la chambre individuelle,et les soins en maison de suivi de soin avec des consultations de spécialistes et suivi par une équipe pluridisciplinaire.
mais si bien sur .....lorsque tu as un gros "pépin " ( AVC , infarctus , paraplégie etc...) la CPAM te prend en charge à 100% . ( et aussi pour des choses moins lourdes : diabète par ex )
la mutuelle n'intervient que pour les éventuels demandes particulières ( genre supplément chambre individuelle ) ou les soins non conventionnés ( ostéopathe , chiropracteur )
Quand on est confronté à la situation, c'est autre chose..
avec 140k€ d'économisés ou investis ailleurs pour te créer des revenus complémentaires pérennes tu as de quoi tenir bien plus qu'avec tes mutuelles ....
 
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