Je ne connais pas assez ce modèle américain pour l'analyser dans toutes ses subtilités
Dans ce pays, vous avez de fortes inégalités en matière de santé :
- en haut du pavé, les militaires et et les fonctionnaire fédéraux de haut rang, qui sont très bien pris en charge
- viennent ensuite les autres fonctionnaires, qui dépendent largement d'assurances privées, dont la prise en charge est souvent partagée entre le fonctionnaire et son administration d'origine
- viennent ensuite les salariés des entreprises privées, et là, tout dépend des dispositions sociales qui sont en vigueur chez l'employeur
- viennent enfin les autres jobs, temporaires et précaires ou non, et où la prise en charge est plus qu'aléatoire
(et c'était tout l'enjeu du Medicare d'Obama, que Trump tente de détruire ...
Ce que je voulais juste souligner c'est que nous nous plaignons du nôtre mais que partout ailleurs il y en a de différents.
Pour autant les gens qui vivent dans ces pays ne sont pas forcément aussi insatisfaits que nous
Si nous comparons avec des systèmes médicaux de nos voisins, nous avons effectivement des situations différentes :
- si on prend le cas de l'Allemagne ou de l'Italie, chaque assuré aura un médecin généraliste attitré, et il n'aura pas la liberté de choix du praticien comme nous l'avons chez nous ; et de fait la France, avec son médecin référent aura copié ce modèle là, du moins pour les recours aux spécialistes ...
- si on prend le modèle britannique, on aura un peu le même système, mais avec de longue liste d'attente pour se faire soigner ; et c'est d'ailleurs ce qui fait que nombre de britanniques viennent se faire soigner en France, souvent avec le concours d'un système semblable à celui de feu la CMU ....